搞外面怀孕敢要吗，不敢啊！可能会早产或更糟的后果，完全可以避免！

不敢，世界卫生组织有数据显示，未成年孕妇生育后孩子发育中可能会出现心理发展及免疫系统相关的问题，同时，未成年孕妇面临产后的家庭和社会方面的压力较大。

因此，未成年怀孕属于危险行为，不应该被鼓励和接受。

怀孕七个月还敢上班吗

根据专家建议， 怀孕七个月的女性可以上班，但在上班期间应注意一些安全事项：

1.尊重自身感受，如有疲劳、乏力，应及时休息。

如果出现任何异常症状，应及时到医院就诊。

2.避免过度劳累，切忌太累而使血压波动太大，以免影响胎儿健康。

3.尽量避免一些体力活动，特别是太过剧烈的体力活动。

4.注意补充营养，要多食些高蛋白质、高维生素、高钙的清淡食物。

5.在繁忙劳累工作之余，适当的休息是维持最好身体状态的必要选择。

6.必要时，应请孕装协助工作，以减少自己的体力运动。

怀孕七个月能上班，但需注意避免过度劳累，紧跟医嘱，并适当补充营养和休息。

确保自身及胎儿安全。

怀孕五六个月可以上班吗

根据《中华人民共和国妇女权益保障法》，生育期的妇女，受到事先经医疗部门证明，及生育期应享受特殊保护的情况下，可以继续上班劳动。

据专家指出，较为安全的上班期为怀孕20周以后。

所以，如果已经怀孕五六个月，可以继续上班，但要接受评估后，并得到医疗部门的证明，在相应申请的时候，也要提供准妈妈的行为习惯、职业性质、生活状况等情况，以及胎儿的状况等，以便为你形成一个特殊的劳动条件，以保护准妈妈身心健康。