选调生和公务员，究竟有哪些不同？，调入生由外部单位或机构调入，任期一般为1-2年，所调入的部门和岗位固定；而公务员的任命需要职位录用程序，所任的部门或岗位可以依据具体情况而定。

1. 第一，调兵属于政府机构，而参谋则是个人。

调兵是受政府任命的，而公务员则是个人职业。

2. 第二，调兵的政府机构有明确的职能，而公务员是自主发展的。

调兵将严格受政府机构和上级领导的指导，而公务员则可以按照自己的意愿去开展自己的工作。

3. 第三，调兵的职责主要是执行机关的任务，而公务员主要是为公众服务。

调兵是企业或者政府机构的重要执行人，而公务员的工作则是为大众提供公共服务。

4. 第四，调兵要求服从组织的号召而进行工作，而公务员则可以根据自身的能力和环境不同而选择。

调兵要求忠于国家，而公务员要求以公众利益为重，可以根据自己的能力去做事进行安排。

5. 第五，调兵的报酬体系主要是国家制定的酬金及补贴，而公务员的报酬则是根据个人实力定夺的。

调兵以效绩受职位等级、工资、年终奖、津贴奖励等为主，而公务员则以提供服务好坏、收入多少等为重点。

选调生和普通公务员的区别

1、选调生主要是担任一些政府机关的特殊职务，而普通公务员则更多是以行政管理和服务为目的，属于普通职业。

2、选调生受委托出任的职务限期多短，普通公务员则由于政府定职不易，其职务一般是长期性质的。

3、选调生的工作职责主要是承担特定任务性质的工作，而普通公务员的主要工作内容是实施行政服务，并配合不同部门的日常行政管理工作。

4、选调生的政策安排灵活，配置编制的要求较低，而普通公务员却要相对严格的编制安排，符合政府标准人员规范。

5、选调生和普通公务员在待遇上也有一定的区别，选调生一般待遇比普通公务员要高一些，因为选调生只定期行政职务没有职务规格，所以也不受职称和级别条例的管制。

考选调生好还是公务员好

1、考选调生：

优点是，办公室素质偏高、有福利待遇、工作灵活性强、可以实现更佳的晋升机会，有丰富的岗位经验，也能充分发挥个人的能力。

2、公务员：

优点是，有稳定的工作机会，福利待遇更好，肯定的工作环境能够提供更多的安全保障，可以获得长期的工作机会，终身受益，而且晋升机会多且更容易。

总的来说，一方面需要考虑个人情况和专业能力，另一方面还要看个人期望，不同职业各有其吸引力，最终抉择还是要由个人自行斟酌。